答:根据规定:“关于季节工、临时工等费用税前扣除问题企业因雇用季节工、临时工、实习生、返聘密调休人品及培晋外部苗冬派害田工新实际发生的费用，应区分为工资薪金支出和职工福利费支出，并按《企业所得税法》规定在企业所得税前扣除。其中属于工资薪金支出的，准予计入企业工资薪金总额的基数，作为计算其他各项相关费用扣除的依据。”

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